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员工培训室深入开展“改变•创新+参与”专题讨论活动
阅读次数:1509 发布日期:2016/3/25 18:30:42
 
  根据公司《关于深入开展“改变·创新”主题大讨论活动的通知》和中心安排,员工培训室于3月24日召开了深入开展“改变·创新+参与”专题讨论活动。
   会上,员工培训室副主任张卫茜对公司文件精神进行了解读,主任贾功林带头从培训管理、工作作风、培训考核、个人分工等方面剖析了目前工作中存在的问题,提出了改进措施,要求大家学习和发扬“创客”精神,扎实推进全年培训工作计划。参会员工围绕个人负责的专项培训工作谈了自己对“改变·创新+参与”活动的认识,表示要立足本职,创新进取,取得成效。最后,中心特级业务经理赵双双要求员工培训室要眼睛向内,查找问题,转变观念,求思求变。要狠抓AO/FO培训验证,深入基层,推进计划,落实任务;要通过大讨论认真思考、拓宽思维,反思提高培训质量、效率及培训管控的不足和改进措施;要抓住机遇,人人参与,形成氛围,加大培训理论和实践研究,加强培训权威性,提高自身业务能力,争当培训专家。
 
  
 
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